Was sind Schulungen in SafetyCulture?

Mit Schulungen in SafetyCulture können Sie erstellen, zuweisenund verfolgen mundgerechte Kurse, so dass Frontline- und Betriebsteams im Rahmen ihrer täglichen Arbeit lernen können. Es wurde für Mitarbeiter auf der Baustelle, unterwegs oder im Außendienst entwickelt, wo das Lernen eher in kurze Pausen als in längere Abwesenheit von der Arbeit passen muss.

Mit Schulungen wird alles an einem Ort verwaltet, wobei klar ersichtlich ist, wer wann welchen Kurs absolviert hat. Administratoren können ihre eigenen Kurse erstellen oder mit der Schulungsbibliothekbeginnen und sie dann Einzelpersonen oder Gruppen zuweisen. Sie können auch Quizfragen, praktische Beurteilungenund Aufgaben einrichten, um wichtige Informationen nach Abschluss eines Kurses zu vertiefen, und Gruppenschulungen und Diskussionen in Teams erleichtern.

Dies hilft, neue Mitarbeiter auf den neuesten Stand zu bringen, Sicherheits- und Compliance-Anforderungen zu erfüllen, neue Verfahren nach einem Zwischenfall oder einer Prozessänderung zu erklären und Mitarbeiter an mehreren Standorten schnell aufzufrischen.

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Bei der Erstellung von Kursen können Sie entweder ganz von vorne anfangen, bestehende PowerPoint-Folien übernehmen oder sich von unserer Kursbibliothek inspirieren lassen. Wenn Sie Hilfe bei der Erstellung Ihrer Kurse benötigen, steht Ihnen außerdem ein Expertenteam zur Verfügung.

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Je nach Ihren Zielen kann eine Schulung viele Formen annehmen. Sie kann nicht nur in kleinen Einheiten durchgeführt werden, sondern mit Schulungen können Sie auch die virtuelle oder persönliche Teilnahme aufzeichnen, praktische Leistungsnachweise durchführen oder sogar Wissensbewertungen vornehmen. Die Möglichkeiten sind endlos.

Mit Schulungen können sich Ihre Mitarbeiter das Wissen aneignen, das sie benötigen, um sicher, gesetzeskonform und gut informiert zu bleiben. Wir wissen, dass es für Lernende schwierig sein kann, Wissen mit traditionellen Methoden wie PowerPoint-Folien zu verinnerlichen, daher haben wir dafür gesorgt, dass die Erfahrung durch spielerische Inhalte in kleinen Einheiten engagierend ist. Sie können das Layout an das Markendesign Ihrer Organisation anpassen, Gamification nutzen, um Ihre Mitarbeiter zu motivieren, Zertifikate vergeben und vieles mehr.

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Während Ihre Teams ihre Schulungen in SafetyCulture absolvieren, können Sie den Überblick über die Teamleistung behalten und Wissens- und Prozesslücken leicht erkennen, bevor sie zu Problemen werden.

Mit Onboarding können Sie Schulungen zuweisen, Referenzen sammeln und den Fortschritt Ihrer Nutzer an einem Ort verfolgen. Es führt Ihre Nutzer durch das, was sie wissen müssen, um ihre Rollen sicher zu übernehmen und die Compliance zu erfüllen.

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